Анатолій Кінах Об'єднання організацій роботодавців України
Украинский союз промышленников и предпринимателей
Ваш надежный партнер

Удачные и провальные реформы-2017: оценка бизнеса

11.01.2018 12:01
Удачные и провальные реформы-2017: оценка бизнеса

Год принес определенные новшества в законодательном поле страны, в чем продолжив инициативы предыдущих 2 лет. Одной из самых удачных с последнего периода стала реформа децентрализации. Делегирования отдельных полномочий государства с ресурсным обеспечением на уровень местных общин позволяет последним не кивать на Киев, а вводить инвестиционные, инновационные программы, использовать финансы в том направлении, которое для региона больше всего нужно. Бизнес положительно оценивает и дерегуляцию - отмена некоторых лишних разрешений, лицензий и тому подобное. В то же время, социальные реформы - медицинскую, пенсионную и т.д. - трудно назвать настоящими. Их недоработанность вызывает немало вопросов, не решая при этом главных проблем, накопившихся в данных сферах. Такое мнение высказал президент УСПП Анатолий Кинах в прямом эфире одного из отечественных телеканалов.

Лидер делового сообщества наиболее провальной реформой назвал медицинскую.

По уровню рождаемости Украина находится на 172 месте в мире. ВОЗ включила нас в топ-10 государств по темпам сокращения численности населения. За год «исчезает» 200 тыс. человек - население одного областного центра, такого, например, как Луцк.

«В то же время в стране никто не хочет слушать специалистов, высококвалифицированных врачей, которые знают, как системно реформировать здравоохранение. Они и другие говорят: нужна стратегия, программа, которая состоит из этапов, ресурсов, затрагивает подготовку кадров, персональную ответственность, обязательно - разные сферы медицины. Потому принят закон - это не реформа, то ее малая часть. Поэтому сейчас мы настаиваем создать при Кабмине консультативный орган (и есть предварительное согласие премьер-министра), куда бы вошли вышеназванные и другие специалисты, ученые, с тем, чтобы разрабатывать необходимые программные действия и доводить медицинскую реформу до логического завершения», - заявил Анатолий Кинах.

По его мнению, огромным недостатком является несогласованность медицинской реформы с реальной платежеспособностью населения, тем фактом, что в наибольшей медицинской помощи, как правило, нуждаются социально незащищенные, бедные люди.

К недоработанным он относит и пенсионную реформу, которая также не является реформой в полном смысле этого слова.

«Чтобы выйти на пенсию, людям надо подтвердить 25 лет страхового стажа. То есть, показать документ, по которому станет известно, что четверть века платились соответствующие взносы. Как это возможно при том, что сейчас выходит на пенсию поколение, которое в 90-х работало на рынках, «челночникамы», и сейчас многие являются трудовыми мигрантами, сезонными работниками и т.д.? Я не вижу шагов со стороны государства, чтобы упростить этим людям процедуру доказательства их права на пенсию. Граждане должны бегать по разным учреждениям, ища необходимые справки, в отдельных случаях их невозможно получить. Поэтому здесь есть огромные пробелы, которые не упрощают жизнь», - отметил президент УСПП.

Он критически оценивает инициативу по докупке стажа, ведь 17 тыс. грн. за год - далеко не каждый сможет такое сделать, и это будет сокращать численность пенсионеров с нормальными доходами.

«Государство должно пойти на диалог с обществом по этому вопросу, потому что оно касается каждого. Кроме того, необходимо максимально упростить людям процедуры выхода на пенсию и расчета стажа и выплат, вот тогда и будет доверие к власти, профильных учреждений и, собственно, самой реформы», - говорит Анатолий Кинах.

Ко всем инициатив правительства и парламента, убежден президент УСПП, должна приобщаться общественность, представители реального сектора экономики. Общество и бизнес должен понимать и соглашаться с реформами, именно тогда последние и заработают, а прогнозы 6-8% роста ВВП ежегодно, заработных плат и пенсий оправдаются.

5 причин стать членом УСПП

  • УСПП может принимать участие в совершенствовании нормативно-правовой базы бизнес деятельности, противостоять внедрению антипредпринимательских норм и правил.
  • Вам помогут наладить отношения с банковскими, научными учреждениями, консалтинговыми компаниями для развития собственного бизнеса, предложат новое перспективное направление деятельности.
  • Члены УСПП могут участвовать в работе международных бизнес-форумов, деятельности двусторонних межправительственных комиссий.
  • УСПП предлагает своим членам систему корпоративной безопасности, которая поможет в случае споров с недобросовестными партнерами и рейдерами, защитит от бюрократического давления.
  • Вы окажетесь в атмосфере социально ответственного бизнеса, сможете понять необходимость позитивного влияния вашей компании на общество и окружающую среду.