Не можна допустити деградації системи державного управління

Facebook Поділитись
Не можна допустити деградації системи державного управління

Треба докласти максимум зусиль, щоб не допустити подальшої деградації системи державного управління. Формування влади за принципами партійних квот, торгівлі портфелями, кумівства має зникнути раз і назавжди, воно є загрозливим с точки зору національної безпеки, збереження нашої державності. Такої думки президент УСПП Анатолій Кінах.

«Ніяка пасіонарність та радикальний підхід до кадрової політики не замінять жорстких сучасних вимог до якості менеджменту, до вимог професіоналізму, досвіду, моральності управлінців, їх здатності працювати в інтересах народу і держави. Ця проблема є не менш серйозною, чим здатність захисту територіальної цілісності країни та зростання її обороноздатності», – переконаний Анатолій Кінах.

 Послідовність та системність, а не шарахання та крайнощі – ось, на його думку, стрижень системи державного управління. Величезна увага має приділятися питанням підготовці кадрів, формування кардового резерву. Так робиться в цивілізованому світі, і вітчизняні закони про державну службу не поступаються міжнародним стандартам. Так, закони передбачають конкурсний відбір на посаду держслужбовця, створення реєстрів осіб, які через попередні корупційні дії не мають права претендувати на державну службу.

«Якщо необхідно, є сенс вдосконалити законодавство про держслужбу, затвердити відмову від партійних квот, посилити вимоги до державного службовця і засоби їх перевірки, щоб цей «фільтр» дав змогу сформувати таку вертикаль влади, яку очікує суспільство. А головне – закони, що ухвалені, треба виконувати. Інакше ми готуємо умови для нових суспільних потрясінь»,– каже Анатолій Кінах.

Менеджери високого рангу мають вміти не лише боротися з кризами, а й створювати умови для розвитку, модернізації, повноцінної реалізації економічного потенціалу країни. Є багато рецептів досягнути таких стандартів, але головний – максимальна прозорість та залучення громадськості до процесу відбору кандидатур на посади. Керівник, окрім необхідної компетенції, повинен мати довіру та підтримку людей. На погляд А.Кінаха, неготовність нинішнього уряду радитися з представниками бізнесу, громадськості з найважливіших питань соціально-економічного розвитку країни є неприпустимою.

Боротьба за ефективність державного апарату не буде мати сенсу без викорінення корупції. «Недостатньо прийняти пакет антикорупційних законів, необхідно забезпечити їх реалізацію. В першу чергу потребують реформування та оновлення найбільш корумпована сфера – правоохоронна та судова гілки влади. Саме незахищеність прав власника та інвестора стримують прилив інвестицій в економіку», – переконаний президент УСПП.

Він наголосив, що системна, чесна, вільна від подвійних стандартів кадрова політика є найкращим антикризовим заходом, фактором сталого розвитку країни, гарантом збереження її державності та національних інтересів.