Поделиться
Из-за войны миллионы наших сограждан стали вынужденными переселенцами. Сотни тысяч потеряли жилье и имущество, переехали в другие, более безопасные области Украины и предпочитают продолжать работать по специальности. Впрочем, потеря документов об образовании, предыдущих (неоцифрованных) записей в трудовых книжках и т.д. - препятствуют этому процессу.
Поэтому, Объединение организаций работодателей Украины (ООРУ) совместно с Гоструда, Национальным агентством квалификаций и Международным агентством профессиональных квалификаций начали системное сотрудничество в облегчении предоставления украинцам подтверждения их профессиональной квалификации, а также разработки стандартов для новых специальностей.
Большинство из них связаны с потребностями военного положения - гуманитарное разминирование, операторы дронов, специалисты по психосоциальной адаптации ветеранов войны и пострадавшего гражданского населения и т. п.
Об этом шла речь на организованном партнерами круглом столе "Профессиональные квалификации и рынок труда".
Участники отметили, что в условиях войны национальный рынок труда должен быть максимально либерализован.
"Государство должно снять все регуляторные механизмы сейчас. Да, это будет необычное решение, но после победы мы сможем вернуться к стандартному инструментарию. Сейчас важно обеспечить людей работой, а предпринимателей, промышленников - квалифицированным персоналом", - отметил Юрий Баланюк, председатель Национального агентства квалификаций.
С этим соглашается и председатель ООРУ, президент Украинского союза промышленников и предпринимателей Анатолий Кинах.
Он отметил, что от других государств нас отличает масштаб вызовов, с которыми мы столкнулись из-за полномасштабной агрессии РФ.
В прошлом году экономика потеряла 29,1%, безработица выросла на 36%, количество трудовых мигрантов, которые находясь за рубежом работают на экономики других стран, достигает 4,9 млн. человек. В 2022 году уровень бедности в Украине вырос с 5,5% до 24,2%, в результате чего более 7 миллионов человек оказались за его чертой.
"Нам нужен постоянный социальный диалог и сотрудничество работодателей, власти и профсоюзов. Предпринимателям важно воспользоваться новыми возможностями, подбирая персонал с подтвержденной профессиональной квалификацией, не тратя время на испытательные периоды, дополнительное обучение. Также важно, чтобы власть поддерживала формирование благоприятного бизнес-климата, не усиливая силовое давление на бизнес, работая над уменьшением налоговой нагрузки, улучшением доступа к кредитованию", - отметил Анатолий Кинах.
По данным Национального агентства по квалификациям, за последнее время выдано более 1200 квалификационных сертификатов. Многие из этих специалистов пошли работать в ОПК.
"Граждане должны знать: если вы потеряли документы об образовании и предыдущий опыт работы, то вы можете сдать у нас экзамен и получить подтверждение своей квалификации", - рассказали в агентстве.
Сотрудничество в данном направлении будет продолжаться.